人材が辞めるのを止める相談

  1. 優秀な人材って意外と見つかる話

  2. 会社の成長は社長か？人材か？

  3. 失敗した理由は明確　成功した理由は運　これを理解すれば経営が楽になる

  4. 企業は人　でも、いい人材が来ない…どうすりゃいいの？

  5. 成長企業と伸びない企業の差って何なのか？

  6. 中小零細だからこそ超優秀な人材が来るのだ

  7. 初心や基本という言葉がわからない多くの経営者へ

  8. リスクを取らないことがリスクである

  9. まずは売りまくったら何とかなるやろ？そこから組織の構築へ

  10. 事務員さんや社員にいろんな指示を出しても何一つモノにならない社長の特徴

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